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| 雇用形態 | 正社員(常勤) | |
|---|---|---|
| 職種 | 保育士 | |
| 必要な資格 | 保育士 | |
| 仕事内容 | ★保育業務全般 | |
| 給与 | 月給 235,000円
~
・基本給:170,000円~ ・地域手当:20,000円 ・処遇改善還元手当:5,000円 ・資格手当:15,000円 ・時間外特別調整手当:25,000円 | |
| 賞与 | 年間480,000円~(業績による) | |
| 昇給 | あり | |
| 退職金制度 | あり | |
| 福利厚生 |
交通費支給、
制服貸与、
退職金制度、
研修制度、
社会保険完備 ・交通費支給(上限50,000円/月) ・持株会制度 ・組合制度 ・借り上げ住宅制度 ・キャリア支援制度 | |
| 各種手当 | ・朝夕手当:300円/日 | |
| 加入保険 | 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 | |
| 就業時間 | ・7:00~20:00の中で実働8時間のシフト制 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| 時間外労働 | あり(月平均5時間) | |
| 休日 | (土)・日・祝・他 ※週休2日制 | |
| 年間休日 | 111日 | |
| 休暇 | 夏季休暇3日(7月~9月) 、慶弔休暇、年末年始(12月29日~1月3日) | |
| 就業期間 | 長 期 ( 3 ヶ 月 以 上 ) | |
| 就業期間詳細 | 即日~長期 ※入社時期相談可能 | |
| 雇用期間 | 期間の定めなし | |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
人を大事にし、人を育てる会社です!
ケア21は社会と従業員に貢献するために存在します。従業員がケア21の犠牲になってはいけません。当社の「誰伸び人事制度」は人を大事にし、人を育てる制度であります。「誰伸び人事制度」の根幹は、人の良いところを見出す加点主義と、一人ひとりを温かく見つめる絶対評価です。人の可能性をどこまでも信じ、全員をリーダー層と認識し、全員を真のリーダーに育てあげます。
面接は園または本社(神田)で1回です。
| 施設名 | うれしい保育園八広 | |
|---|---|---|
| 勤務地 | 東京都墨田区八広4-33-9 | |
| 最寄駅 | 京成押上線「八広駅」徒歩7分 東武伊勢崎線「東向島駅」徒歩14分 京成押上線「京成曳舟駅」徒歩14分 | |
| 施設形態 | 認可保育園 | |
| 児童定員 | 82人 | |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 | |
| 施設情報 | うれしい保育園 八広は、東京都墨田区八広4丁目33-9に位置し、0歳児から5歳児までを対象としています。定員は各年齢ごとに設定されており、開園時間は月曜日から土曜日の7:15から18:15までです。延長保育は18:15から20:15まで提供されており、日曜日、祝祭日、年末年始(12/29~1/3)は定休日となっています。鉄骨造2階建の施設で、隣接地には公園の設備も整った吾妻の里があり、活発な戸外活動が可能です。 | |
| 施設の特徴 | 隣接する吾妻の里公園では、活発な戸外活動が可能です。夏には1階の広めのウッドテラスで水遊びができ、子供たちの歓声が夏の風物詩となっています。また、外の花壇での花や野菜の栽培を通して、育てる楽しみ・学びが体験できます。 |