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株式会社ポピンズエデュケア
ポピンズナーサリースクール下丸子の施設情報・求人一覧

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株式会社ポピンズエデュケア ポピンズナーサリースクール下丸子の保育士求人

下丸子駅☆認可園☆正社員☆保育士☆月給28.5万～♪社宅あり☆年間休日125日♪

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給与
月給285,700～332,700円
施設名
ポピンズナーサリースクール下丸子
勤務地
東京都大田区下丸子4-21-13ザ・リバープレイスモール2
最寄り駅
「下丸子駅」徒歩7分(東急多摩川線)
職種
保育士
雇用形態
正社員(常勤)
おすすめ
ポイント
◎短大・専門卒で月給28.5万～、4大卒で30.2万～の好待遇♪
◎「エデュケア」を教育理念として掲げて、ひとり一人のお子様の個性を伸ばすことを大切にされております。
◎週休2日制、年間休日125日とプライベートとも両立しやすい♪
◎宿舎借上げ制度利用あります。
（社宅は火災保険料と引っ越し代以外はすべて法人様が初期費用を負担）
◎連絡帳は全てタブレットで記載します
◎月の残業時間平均7時間以内。（残業代支給）持ち帰りの仕事はございません
◎長期休暇も取得可能
◎福利厚生面、研修等も充実しており安心してご勤務頂けます♪
◎アットホームな保育園♪一人ひとりと丁寧に関われます！
◎産休育休も取得して復帰される先生も多い職場です♪子育て中の方も必見！

  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度
  • 研修制度あり
  • 持ち帰り残業無し
  • ピアノスキル不問
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施設概要

施設名株式会社ポピンズエデュケアポピンズナーサリースクール下丸子
勤務地 東京都大田区下丸子4-21-13ザ・リバープレイスモール2
最寄駅「下丸子駅」徒歩7分(東急多摩川線)
施設形態 認証保育園
児童定員40人
受動喫煙防止措置なし
施設情報ポピンズナーサリースクール下丸子は、2005年に開園した大田区認証保育所です。下丸子公園や多摩川土手近くに位置し、自然環境に恵まれた中で散歩を楽しんでいます。また、地域交流を促進する花育活動などを実施しており、子ども一人ひとりに寄り添った保育を行っています。
施設の特徴この園では「エデュケア」という独自の教育と保育の融合を実施し、子どもの個性と能力を伸ばします。SDGs教育にも取り組み、グローバルな視野を持つ子どもの育成を目指します。食育プログラムでは、食の大切さを楽しく学び、ITシステムを活用した連絡帳や日々の様子の共有も行い、保護者との連携を深めています。
施設の方針ポピンズナーサリースクール下丸子の保育方針は、「寛容で愛情深い人間」「聡明で愛情深い人間」「探究心旺盛な人間」「グローバル社会で活躍できる人間」の育成を目指しています。これらの理念をもとに、子どもたちが社会で自立できる力を身につけられるよう支援しています。
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東京都大田区の保育士求人正社員(常勤)

園長☆西馬込駅☆認可園☆保育士☆主体性保育☆年間休日122日♪☆賞与2～3ヶ月

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給与
月給467,250円
勤務地
東京都大田区
最寄り駅
「西馬込駅」徒歩12分(都営浅草線)
職種
保育士
雇用形態
正社員(常勤)
おすすめ
ポイント
◇月給467,250円～+賞与2～3ヶ月！年5日の特別暇付与や、借上げ住宅利用可など好条件の園長求人です♪
◇主任経験がある方の募集です！
◇「西馬込駅」が最寄りの認可保育園
◇年間休日122日。しっかりお休みも取りながらキャリアを積むことができます◎
◇主体性をはぐくむコーナー保育などを取り入れた、こどもたち一人ひとりに寄り添うていねいな保育を行っています。
◇有給は入社時に3日間、入社6ヶ月後にもう+10日間と基準より多く付与！(※初年度)
◇男性保育士も数多く活躍している法人です！
◇残業時間は法人全体で、月平均6.9時間(20.7分/日割り)程度！残業代は1分単位で支給♪
◇各種研修を無理なく実施し、スキルアップ・キャリアアップを支えています。
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 給食あり
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東京都大田区の保育士求人正社員(常勤)

平和島駅不動前駅★認可園★保育士★正社員★ヘアカラー自由★宿舎借上制度あり★残業少な目

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給与
月給257,700～290,000円
勤務地
東京都大田区
最寄り駅
京急本線「平和島駅」徒歩3分
職種
保育士
雇用形態
正社員(常勤)
おすすめ
ポイント
◇年間休日126日+有給休暇、プライベートも充実！
◇行事は少なく、日常を大切にしている保育を実施
◇「子ども主体」「あわてず個性を伸ばす」保育を大切にしています。
◇産休・育休からの復帰（男性の育休実績あり）、時短勤務実績多数で働きやすい職場です
◇ヘアカラーは自由。髪色の制限なし。
◇20代で経験少ない方もノビノビ働きやすい環境
◇書き物のICT化も進めており持ち帰り業務/残業ほぼなし。
◇25,2万円以上
◇残業した場合の代は1分単位で支給されます
◇子どもが自分の意志や感情を尊重され、自分で選択していくことをあたたかく見守り、子どもが主体の保育を実践
◇無垢の木を使った園舎。優しくぬくもりのあるおうちのような保育園
◇職員も大切という法人の想いがある。質の高い保育には、職員にゆとりが必要という考えから行事は無理なくできる範囲で実施
◇在籍年数や保育経験に合わせた段階的な研修を年間総計110回以上実施。研修も参加しやすい職場環境です
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度
  • 研修制度あり
  • 残業ほぼなし
  • 持ち帰り残業無し
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東京都大田区の保育士求人正社員(常勤)

多摩川駅不動前駅★認可園★保育士★正社員★ヘアカラー自由★宿舎借上制度あり★残業少な目

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給与
月給257,700～290,000円
勤務地
東京都大田区
最寄り駅
各線「多摩川駅」徒歩10分
職種
保育士
雇用形態
正社員(常勤)
おすすめ
ポイント
◇年間休日126日+有給休暇、プライベートも充実！
◇行事は少なく、日常を大切にしている保育を実施
◇「子ども主体」「あわてず個性を伸ばす」保育を大切にしています。
◇産休・育休からの復帰（男性の育休実績あり）、時短勤務実績多数で働きやすい職場です
◇ヘアカラーは自由。髪色の制限なし。
◇20代で経験少ない方もノビノビ働きやすい環境
◇書き物のICT化も進めており持ち帰り業務/残業ほぼなし。
◇25,2万円以上
◇残業した場合の代は1分単位で支給されます
◇子どもが自分の意志や感情を尊重され、自分で選択していくことをあたたかく見守り、子どもが主体の保育を実践
◇無垢の木を使った園舎。優しくぬくもりのあるおうちのような保育園
◇職員も大切という法人の想いがある。質の高い保育には、職員にゆとりが必要という考えから行事は無理なくできる範囲で実施
◇在籍年数や保育経験に合わせた段階的な研修を年間総計110回以上実施。研修も参加しやすい職場環境です
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度
  • 研修制度あり
  • 残業ほぼなし
  • 持ち帰り残業無し
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東京都大田区の保育士求人正社員(常勤)

石川台駅不動前駅★認可園★保育士★正社員★ヘアカラー自由★宿舎借上制度あり★残業少な目

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給与
月給257,700～290,000円
勤務地
東京都大田区
最寄り駅
東急池上線「石川台駅」徒歩3分
職種
保育士
雇用形態
正社員(常勤)
おすすめ
ポイント
◇年間休日126日+有給休暇、プライベートも充実！
◇行事は少なく、日常を大切にしている保育を実施
◇「子ども主体」「あわてず個性を伸ばす」保育を大切にしています。
◇産休・育休からの復帰（男性の育休実績あり）、時短勤務実績多数で働きやすい職場です
◇ヘアカラーは自由。髪色の制限なし。
◇20代で経験少ない方もノビノビ働きやすい環境
◇書き物のICT化も進めており持ち帰り業務/残業ほぼなし。
◇25,2万円以上
◇残業した場合の代は1分単位で支給されます
◇子どもが自分の意志や感情を尊重され、自分で選択していくことをあたたかく見守り、子どもが主体の保育を実践
◇無垢の木を使った園舎。優しくぬくもりのあるおうちのような保育園
◇職員も大切という法人の想いがある。質の高い保育には、職員にゆとりが必要という考えから行事は無理なくできる範囲で実施
◇在籍年数や保育経験に合わせた段階的な研修を年間総計110回以上実施。研修も参加しやすい職場環境です
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度
  • 研修制度あり
  • 残業ほぼなし
  • 持ち帰り残業無し
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東京都大田区の保育士求人正社員(常勤)

雑色駅不動前駅★認可園★保育士★正社員★ヘアカラー自由♪★宿舎借上制度あり★残業少な目

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給与
月給257,700～290,000円
勤務地
東京都大田区
最寄り駅
京急本線「雑色駅」徒歩13分
職種
保育士
雇用形態
正社員(常勤)
おすすめ
ポイント
◇年間休日126日+有給休暇、プライベートも充実！
◇行事は少なく、日常を大切にしている保育を実施
◇「子ども主体」「あわてず個性を伸ばす」保育を大切にしています。
◇産休・育休からの復帰（男性の育休実績あり）、時短勤務実績多数で働きやすい職場です
◇ヘアカラーは自由。髪色の制限なし。
◇20代で経験少ない方もノビノビ働きやすい環境
◇書き物のICT化も進めており持ち帰り業務/残業ほぼなし。
◇25,2万円以上
◇残業した場合の代は1分単位で支給されます
◇子どもが自分の意志や感情を尊重され、自分で選択していくことをあたたかく見守り、子どもが主体の保育を実践
◇無垢の木を使った園舎。優しくぬくもりのあるおうちのような保育園
◇職員も大切という法人の想いがある。質の高い保育には、職員にゆとりが必要という考えから行事は無理なくできる範囲で実施
◇在籍年数や保育経験に合わせた段階的な研修を年間総計110回以上実施。研修も参加しやすい職場環境です
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度
  • 研修制度あり
  • 残業ほぼなし
  • 持ち帰り残業無し
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