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雇用形態 | 正社員(常勤) | |
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職種 | 看護師 | |
必要な資格 | 看護師 | |
必要な業務経験 | 臨床経験3年以上 | |
仕事内容 | ◆有料老人ホームでの看護業務 ・定員:50名 ・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置、急変時の対応など ・医療用物品管理、発注など ・記録の記入や作成 ・看護師:常勤3名 | |
給与 | 年収 3,630,000
~
4,120,000円 月給:270,000円~300,000円(経験による) 基本給:130,000円 都市給手当:50,000円 職務手当:40,000円 資格手当:30,000円 特別手当:20,000円~50,000円 | |
賞与 | 年2回・3~4ヶ月分(前年度実績) | |
昇給 | 年1回 | |
福利厚生 | 退職金制度、研修制度あり、交通費支給、制服貸与 従業員持株会制度、 再雇用制度、 社会保険完備 ・永年勤続表彰(3・5・10年) ・弔慰金制度 ・資格取得支援制度 ・資格獲得奨励金制度 ・各種研修 ・従業員持株会 ・給食制度:希望により315円にて昼食提供(施設による)等 ・通勤手当:上限100,000円/月※片道2km以上の場合支給 退職金:勤続年数3年以上 | |
各種手当 | 賞与4ヶ月以上、賞与あり、資格手当あり、昇給あり ・住宅手当(家賃手当の7割負担(上限あり)※全国転勤が可能な方のみ | |
加入保険 | 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 | |
教育体制 | OJT | |
勤務形態 | ||
就業時間 | 日勤 8:30~17:00/9:00~17:30 | |
休憩時間 | 休憩60分 | |
時間外労働 | あり(月平均5時間) | |
休日 | 月9日公休(2月のみ8日) | |
年間休日 | 107日 | |
休暇 |
年次有給休暇、
慶弔休暇、
産前産後休暇、
育児休暇、
介護休暇 年次有給休暇(初年度10日)、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇 | |
就業期間 | 長 期 ( 3 ヶ 月 以 上 ) | |
就業期間詳細 | 即日~長期 | |
雇用期間 | 期間の定めなし | |
試用期間 | 3ヶ月 |
求人更新日:2024/09/02
施設名 | グリーンライフ草加 | |
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勤務地 | 埼玉県草加市瀬崎町2-27-15 | |
最寄駅 | 東武伊勢崎線「谷塚」駅より徒歩12分 | |
施設形態 | 有料老人ホーム(介護付き) | |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) | |
居室数 | 50 | |
平均要介護度 | 3 | |
施設情報 | グリーンライフ草加の方針は、「住み慣れた地域で、安心して穏やかな生活を送りたい」という入居者の願いに応えることです。施設は、「安全・安心・心のあるケア」を理念に掲げ、入居者が笑顔で暮らせるような支援を行っています。医療機関と連携し、健康管理や体調の変化にも迅速に対応。また、日常生活の中で入居者とスタッフが共に過ごし、家庭的な雰囲気を大切にしています。 | |
施設の特徴 | グリーンライフ草加の特徴は、入居者が「第2の我が家」のように安心して生活できるよう、質の高いケアサービスを提供していることです。施設は自然豊かで、近隣には子どもたちの元気な声が聞こえる環境にあります。月に2回、往診医が訪問し、看護師が日々の健康管理を担当。入居者の生活を支えるための医療サポートが充実しています。スタッフは「家族」のような温かい対応を心がけています。 |