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| 雇用形態 | 正社員(常勤) | |
|---|---|---|
| 職種 | 看護師 | |
| 必要な資格 | 看護師 | |
| 必要な業務経験 | ※臨床経験者 | |
| 仕事内容 | ★有料老人ホームでの看護業務 ・定員:55名(総居室数 53室) ・健康管理、服薬管理、健康相談、緊急対応、応急処置、医療行為(胃ろう、インスリン、吸引、褥瘡ケアなど) ・日勤看護師体制:2名 ・平均介護度:2.42 ※オンコール必須:当番制で月15回程度 ・出勤は半年に1回程度※ご入居者の状態にもよる(提携ドクター、ホーム長への相談可) 開設年月 2008年10月1日 | |
| 給与 | 年収 4,440,000
~
5,000,000円 月給305,000円~(経験による) 基本給200,000円~ 技能手当60,000円 資格手当30,000円 オンコール手当15,000円/15回(1回1,000円) | |
| 賞与 | 年2回・3ヵ月(基本給+技能給) ※前年度実績による | |
| 昇給 | 年1回※1月あたり~10,000円(前年度実績) | |
| 福利厚生 | 退職金制度、研修制度あり、交通費支給、制服貸与 再雇用制度、 社会保険完備 ◆制度◆ スタッフ紹介制度(謝礼金あり)、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度、インセンティブ制度(入居50%、100%時) ◆社内イベント◆ 全社決起総会、社内イベント(ボウリング大会・BBQ大会等)、社会貢献活動(チャリティーマラソン・フットサル参加)、セントラルスポーツ利用制度、サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担 退職金:勤続3年以上で支給 | |
| 各種手当 | 賞与あり、住宅手当あり、資格手当あり、昇給あり ・住宅手当:10,000円(世帯主に限る) ・年末年始手当 ・食事補助 | |
| 加入保険 | 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 | |
| 教育体制 | 入社時研修、OJT研修 | |
| 勤務形態 | ||
| 就業時間 | 9:00~18:00 | |
| 休憩時間 | 休憩60分 | |
| 時間外労働 | あり(月平均10時間) | |
| 休日 | 月9日休(10ヶ月)、月10日休(2ヶ月) | |
| 年間休日 | 110日 | |
| 休暇 |
年次有給休暇、
慶弔休暇、
育児休暇 有給休暇(初年度10日)、産前・産後休暇、慶弔休暇 | |
| 就業期間 | 長 期 ( 3 ヶ 月 以 上 ) | |
| 就業期間詳細 | 即日~長期 | |
| 雇用期間 | 期間の定めなし | |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 施設名 | アズハイム川越 | |
|---|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県川越市今福843-1 | |
| 最寄駅 | 川越駅 バス5分 バス停 徒歩2分 | |
| 施設形態 | 有料老人ホーム(介護付き) | |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) | |
| 居室数 | 55 |