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求人番号:1016645
雇用形態 | 正社員(常勤) | |
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職種 | 看護師 | |
必要な資格 | 看護師 | |
必要な業務経験 | 臨床経験目安3年以上 | |
仕事内容 | ★ユニット型の特別養護老人ホームにおける看護業務全般 <主な業務内容> ・入所者のバイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・健康相談 など <施設概要> 定員:90名(ユニット型) 看護師職員:12人体制(非常勤含む) | |
給与 | 年収 3,120,000
~
4,200,000円 月給 215,000~290,000円 <内訳> 基本給:180,000~240,000円 資格手当:25,000円 職務手当:10,000~25,000円 | |
賞与 | 賞与:54万円~72万円(年2回に分けて支給) | |
昇給 | 年1回 | |
福利厚生 | 退職金制度、交通費支給、制服貸与 再雇用制度、 社会保険完備 通勤手当支給(上限30,000円/月) 定年制度(一律60歳) 再雇用制度(65歳まで) 車通勤可(駐車場無料) 退職金:退職共済加入 | |
各種手当 | 賞与あり、住宅手当あり、昇給あり 住宅手当:10,000円(規定あり) 扶養手当:3,000円~16,000円(規定あり) | |
加入保険 | 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 | |
勤務形態 | ||
就業時間 | 8:30~17:30 | |
休憩時間 | 60分 | |
時間外労働 | あり | |
休日 | シフト制(月9日休) ※毎月希望休み2日まで ※年間を通し1回、連続5日間の休暇取得可 | |
年間休日 | 110日 | |
休暇 |
年次有給休暇、
慶弔休暇、
産前産後休暇、
育児休暇、
子の看護休暇、
介護休暇、
リフレッシュ休暇 リフレッシュ休暇(2日) 連続5日間の休暇取得可(年1回) | |
雇用期間 | 期間の定めなし | |
試用期間 | 90日 |
求人更新日:2025/09/03
施設名 | 特別養護老人ホーム まごころの里 | |
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勤務地 | 埼玉県熊谷市村岡50番地 | |
最寄駅 | ◆熊谷駅(JR高崎線)車12分 ◆行田駅(JR高崎線)車14分 | |
施設形態 | 特別養護老人ホーム | |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) | |
居室数 | 100 |