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雇用形態 | 契約社員 | |
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職種 | 保健師 | |
必要な資格 | 保健師 | |
必要な業務経験 | ・企業での保健師経験1年以上 | |
仕事内容 | • 健康診断関連業務(日程調整、社員への案内、当日の立会い、結果集計) •一般健診有所見者への保健指導 •特定保健指導(初回の面談指導、フォロー) •社員からの健康相談対応 •産業医面談関連(事前面談と振分(メンタル含む)、日程調整、面談同席) •従業員健康管理に関する文書の保管、整理 •診療業務・・・配属部署が診療所登録されている場合 ※健康管理室での業務となります。 ※現在ベテラン看護師がおり、大崎ならびに東日本エリア(新潟・千葉・東京・神奈川・山梨等)の健康情報等をまとめ、産業医に報告しています。エリアが多方面に渡っている為、大崎以外のエリアカバーが十分出来ていない為、上記エリア等をケア頂ける保健師を必要としています。 ※基本的には今の看護師のサポートというところから入っていただき、次第に分担を決めていく予定です。 ※個別面談等も行って頂く予定です。 ※出張あり 大崎事業所の管轄営業所があり、都内の事業所については外出を行って頂く可能性が高いです。都外の事業所(神奈川県、千葉県、山梨県、長野県、新潟県があります)については、慣れてきたところで必要に応じて出張していただくことも有。(“出張”の頻度はそれほど高くない予定です) | |
給与 | 年収 4,000,000円
~
月給:286,000円~(経験による) | |
賞与 | 年2回(2ヶ月分) ※支給:6月・12月 | |
昇給 | あり | |
退職金制度 | 規定による | |
加入保険 | 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 | |
就業時間 | 9:00~17:45 | |
休憩時間 | 50分 | |
時間外労働 | あり | |
休日 | 土日祝 | |
年間休日 | 120日以上 | |
休暇 | 夏季、年末年始、年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇 | |
就業期間 | 長 期 ( 3 ヶ 月 以 上 ) | |
就業期間詳細 | 即日~ | |
雇用期間 | 1年毎の更新 ※現在は、5年を経過すると無期契約に転じていますが、特務社員として正社員同等の処遇への転換制度を検討中です。 | |
試用期間 | 3ヶ月 |
施設名 | 施設名非公表 | |
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勤務地 | 東京都千代田区 | |
施設形態 | 企業・学校・その他 |