看護師の求人、転職、募集ならキララサポート看護
| 雇用形態 | 正社員(常勤) | |
|---|---|---|
| 職種 | 看護師 | |
| 必要な資格 | 看護師 | |
| 必要な業務経験 | 病院における管理職経験 ※管理職未経験の方は主任職のご案内が可能ですのでお問い合わせください | |
| 仕事内容 | 病棟における看護師長業務全般 ※管理当直あり(月0~1回) ※配属先病棟についてはご相談ください (ご希望や経験を踏まえ決定いたします) | |
| 給与 | 年収 6,500,000
~
7,000,000円 月給 400,000円~ | |
| 賞与 | 年2回(実績4ヶ月分)※前年実績 | |
| 昇給 | 年1回 | |
| 福利厚生 | 退職金制度、寮・借上社宅あり、研修制度あり、交通費支給、制服貸与 再雇用制度、 社会保険完備 ・交通費(上限50,000円/月) ・車通勤OK ※駐車場無し ・夜勤時の夕食・朝食無償支給。昼食は300円で提供。 ・職員食堂あり ・退職金制度(勤続3年以上) ・寮あり:ワンルームタイプ。自己負担額は月額40,000~50,000円程(規定あり) ・職員互助会 ・定年60歳(再雇用制度あり) | |
| 各種手当 | 賞与4ヶ月以上、賞与あり、住宅手当あり、皆勤手当あり、資格手当あり、昇給あり ・扶養手当: 5,000円 (一子につき5,000円) | |
| 加入保険 | 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 | |
| 教育体制 | プリセプター制度、院内、院外研修 | |
| 勤務形態 | ||
| 就業時間 | 8:30~17:00(夜勤の場合 16:30~9:00) | |
| 休憩時間 | 日勤時60分(夜勤時120分) | |
| 時間外労働 | あり | |
| 休日 | 4週9~10休シフト制 | |
| 年間休日 | 119日 | |
| 休暇 |
年次有給休暇、
慶弔休暇、
夏季休暇、
年末年始休暇、
産前産後休暇、
育児休暇、
子の看護等休暇、
介護休暇 | |
| 雇用期間 | 期間の定めなし | |
| 試用期間 | 3ヶ月(同条件) |
求人更新日:2025/11/12
| 施設名 | 施設名非公表 | |
|---|---|---|
| 勤務地 | 東京都江東区 | |
| 施設形態 | 一般病院 | |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 | |
| 診療科目 | 内科、外科、脳神経外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科、泌尿器科、放射線科、救急救命科 | |
| 病床数 | 145 | |
| 病床数詳細 | 一般119床 | |
| 救急指定 | 二次 | |
| 外来診療曜日 | 月~土(土曜日は午前のみ) | |
| 外来診療時間 | 9:00~13:00 14:00~17:00 | |
| 施設情報 | 藤﨑病院は東京都江東区にある総合病院で、1970年に創立されました。急性期医療および救急医療に力を入れており、地域医療の中核を担っています。診療科目は外科、内科、整形外科、脳神経外科など多岐にわたり、最新の医療設備を備えています。地域住民の健康管理を重視し、予防医療としての健康診断やがん検診も提供しており、地域に根ざした医療サービスを提供しています。 | |
| 施設の特徴 | 藤﨑病院の特徴は、急性期医療に強みを持つ点です。外科や内科を中心に幅広い診療科を備え、最新の医療技術を駆使して地域の医療ニーズに応えています。また、救急医療体制が整備されており、24時間対応の救急医療を提供。さらに、地域包括ケア病棟を設け、急性期の治療後にリハビリを受けられる環境も整備しています。予防医療にも力を入れており、定期健診やがん検診なども充実しています。 |