看護師の求人、転職、募集ならキララサポート看護
雇用形態 | 正社員(常勤) | |
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職種 | 看護師 | |
必要な資格 | 看護師, 普通自動車第一種免許 | |
必要な業務経験 | 臨床経験3年以上、訪問看護経験2年以上あれば尚歓迎、車の運転が可能な方 | |
仕事内容 | ★訪問看護ステーションでの看護業務 ・エリア:青葉区全域、都筑区の一部、緑区の一部、麻生区の一部、町田市の一部 ・利用者数:104名 ・1日の訪問件数:5件~6件 ・移動範囲:2~3キロ圏内 ・受け持ち方式:担当制+チーム制 ・健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などの管理)、ターミナルケア、その他の看護や介護に関する生活相談など ・記録方式:電子カルテ(iBOW) 1人1台iPadを貸与 ・訪問手段:車 ・看護師:常勤5名、非常勤1名 ・オンコール当番あり(当番:6~8回) | |
給与 | 年収 4,700,400
~
4,900,800円 月給391,700円~408,400円※経験による ※上記には固定残業代(月30時間分/73,628円~76,767円)含む。超過分別途支給。 【モデル給与:臨床経験4年目】 ■年収527万円 首都圏ベース給与:年収470万円 +オンコール所持手当:14万円 +オンコール対応出動手当:7万円 +土日出勤手当:36万円 | |
賞与 | 年俸制のためなし | |
昇給 | 年1回 | |
福利厚生 | 退職金制度、研修制度あり、交通費支給、制服貸与 再雇用制度、 社会保険完備 ◆年俸更新:あり(年1回) ◆交通費:あり(上限3.1万円/月 ※最安経路※2km以内は支給対象外) ◆退職金制度:あり(勤続5年以上) ◆社会保険完備 / 業務中の損害賠償保険等も加入 ◆健康診断 / メンタルヘルスチェック ◆専門看護師/認定看護師の資格取得支援制度 ◆外部研修の一部補助 ◆引っ越し支援金制度 配属先から半径2km圏内にお引越しされた場合、上限20万円まで補助あり(オンコール所持するNsに限る) 【入社時研修】 ◆入社後5日間:入社時研修(VMS研修、保険制度など) ◆入社後6日目以降:現場同行訪問 ◆入社3?4か月後:症例検討会 同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有 他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。 【研修】 ◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等) ◆オンライン研修 専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。 ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。 その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 | |
各種手当 | 昇給あり ◆オンコール所持手当 メイン電話<平日>1,500円 <土日年末年始>2,250円 サブ電話<平日>1,000円 <土日年末年始>1,500円 ◆オンコール対応手当:1,500円/件 ◆緊急訪問手当(60分以内のケア) <平日>5,100円 <平日夜間(22時〜翌朝5時)>6,100円 <休日>5,500円 <休日夜間(22時〜翌朝5時)>6,500円 ※22時以降に緊急訪問があった場合、手当に加えて翌日のみに使える4時間分の代休付与(インターバル制度) (訪問スケジュールの兼ね合いで必ずしも使用できるとは限りません) ◆エンゼルケア手当:14,000円/件(滞在時間に関わらず一律) ◆土日出勤手当 シフト制のステーション:10,000円/日 土日祝休みのステーション:60分以内の訪問 5,100円/件 | |
加入保険 | 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 | |
教育体制 | 【入社時研修】 ◆入社後5日間:本部にて座学研修(経営方針レクチャー、保険制度など) ◆入社後6日目以降:現場研修(約2週間 ◆入社3~4か月後:症例検討会 同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有 他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。 【定期研修】※全て無料 ◆ソフィアメディセミナー※毎月1回/任意参加 …在宅で必要とされるテーマに特化し、高名な講師を招いて行う大好評のセミナーです。入社前でも無料で参加可能 ◆フォローアップ技術セミナー※毎月1回/任意参加 …制度知識や技術を学びます(医療器具などを実際に使用) ◆臨床経験3年未満対象研修※毎月1回/対象者は必須参加 …訪問先で役立つ制度知識や技術を習得していただきます。 ・各事業所にて勉強会等を随時開催 ・階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等) | |
勤務形態 | ||
就業時間 | 9:00~18:00 | |
休憩時間 | 休憩60分 | |
時間外労働 | あり(月平均10時間) | |
休日 | 週休2日制※土日祝休みまたはシフト制(ステーションにより異なる) | |
年間休日 | 121日 | |
休暇 |
年次有給休暇、
慶弔休暇、
年末年始休暇、
産前産後休暇、
育児休暇、
介護休暇 年次有給休暇(法定通り付与)、年末年始休暇5日(12/30~1/3)、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇 | |
就業期間 | 長 期 ( 3 ヶ 月 以 上 ) | |
就業期間詳細 | 即日~長期 | |
雇用期間 | 期間の定めなし | |
試用期間 | 3ヶ月 |
求人更新日:2024/09/02
◇訪問看護未経験者へ丁寧な研修指導があります。
◇入社初日は1日座学で会社のことや就業規則などの説明があり、二日目は介護保険医療保険の制度についての研修、ロールプレイングを交えながら訪問に必要なマナーを学んで頂きます。
◇日目以降は同行研修となり2~3週間の間に専門技術、感染予防、リスクマネジメント、他職種連携、クレーム対応など訪問看護に必要な知識が学べます。
◇オンコールは、本当に必要とされるお客様とのみ契約しているため、契約者が利用者全体の10%程度と大変少ないです。
施設名 | ソフィアメディ訪問看護ステーション青葉台 | |
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勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区しらとり台1-8小池ビル201 | |
最寄駅 | 田園都市線「青葉台」駅徒歩6分 | |
施設形態 | 訪問看護ステーション | |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |