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雇用形態 | 正社員(常勤) | |
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職種 | 看護師 | |
必要な資格 | 看護師, 普通自動車第一種免許 | |
必要な業務経験 | ※臨床経験者 ※お車の運転が可能な方(AT限定可) | |
仕事内容 | ★訪問看護ステーションでの看護業務 ・エリア:横浜市南区、磯子区、中区、保土ヶ谷区、港南区 ・利用者数:128名 ・1日4~5件の訪問 ・観察、リハビリ、療養上のアドバイス、点滴管理、 内服管理、排便コントロール、創傷ケア、在宅酸素管理などの健康維持を行う ・ケアマネや訪問介護、医療機関との連携 ・利用者の受け持ち:チーム制 ・訪問車:電動自転車 ・電子カルテ ・看護師:常勤4名、非常勤9名 ・オンコール当番あり | |
給与 | 年収 3,825,000
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4,507,500円 月給306,500円~359,000円(経験による) 基本給147,000円~199,500円 職種手当81,500円 資格手当30,000円 地域手当28,000円 時間外手当20,000円(8時間分) | |
賞与 | 年2回・1ヵ月(実績による) | |
昇給 | 年1回※1月あたり~5,000円(前年度実績) | |
退職金制度 | 勤続3年以上で支給 | |
福利厚生 |
交通費支給、
制服貸与、
退職金制度、
従業員持株会制度、
再雇用制度、
研修制度、
育児休暇あり、
社会保険完備 ・セントケア福利厚生サービス(ホテル、レジャーなど特別優待価格) ・慶弔見舞金 ・特別弔慰金制度 ・長期所得制度(通称:GLTD保険)※けがや病気で働けなくなった時の収入補償制度 ・ほっとライン(相談・通報窓口) ・インフルエンザ予防接種 ・産業医による健康相談 ・社員持ち株会 ・財形貯蓄制度 ・資格取得講座の受講をバックアップ | |
各種手当 | ・オンコール手当:1,500円/回 ・扶養手当:配偶者8,000円、子供1人4,000円(上限16,000円) | |
加入保険 | 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 | |
教育体制 | OJT、研修制度あり | |
就業時間 | 8:30~17:30 | |
休憩時間 | 60分 | |
時間外労働 | あり(月平均5時間) | |
休日 | 月9日休みのシフト制(土日は固定休みです) | |
年間休日 | 110日 | |
休暇 | 有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇3日、年末年始6日、産前産後休暇、慶弔休暇 | |
就業期間 | 長 期 ( 3 ヶ 月 以 上 ) | |
就業期間詳細 | 即日~長期 | |
雇用期間 | 期間の定めなし | |
試用期間 | 3ヶ月 |
◇大手法人が運営しており研修制度や福利厚生もしっかりと整っています。
◇PT、OTの多職種とも連携が取れており、お客様に寄り添った看護提供しています。
◇定年65歳と長く働けます。
◇採用時研修プログラムもあり安心です♪
施設名 | セントケア訪問看護ステーション横浜 | |
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勤務地 | 神奈川県横浜市南区永田東1-1-7アーバンフラット井土ケ谷2F | |
最寄駅 | 京急本線 「井土ヶ谷」駅 徒歩3分 | |
施設形態 | 訪問看護ステーション | |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |